为了更好加强基层党建工作，发挥各自优势，共同研究落实国家新政策，共激堡垒战斗活力，2023年7月19日，中共清远市清新区谷城矿业开发投资有限公司支部委员会与到访的中共清远市第二稽查局支部委员会、清新区税务局第二税务分局支部委员会、英德市大湾镇塝脚村党总支部开展党建共建交流活动。

参与党建共建交流活动的有清远市第二稽查局局长陈健；副局长刘韬、刘胜辉；国家税务总局清远市清新区税务局党委委员、副局长温健永；清新区税务局第二税务分局局长谢文跃、副局长黄蕾；英德市大湾镇塝脚村党总支部书记龙明珠等人，以及清新区政协常委、谷城集团副总裁兼谷城矿业总经理赖志长；中共广州谷城集团党校副校长黄海亮；谷城集团财务中心矿业财务管理部总监周伟；谷城研究院副总监邓广宏；谷城矿业场长王景卫；党支部书记陈文江；财务副经理赖华明。‍

陈健局长一行先参观了谷城矿业的产品展览室、党建室，以了解企业的企业管理、产品概况、党建文化等方面的情况，随后举行座谈会。

在座谈会上，由谷城矿业场长王景卫向陈健局长作出汇报时表示，谷城矿业对陈健局长一行的到访表示热烈的欢迎，欢迎大家齐聚一起开展党建共建交流活动。之后，谷城矿业场长王景卫分享了谷城矿业党支部的先进经验及做法，强调谷城矿业通过七个“注重”：注重党建引领；注重企业文化建设；注重建立现代企业管理制度；注重加强队伍建设；注重资源循环利用；注重矿地和谐发展；注重回报社会，以此实现谷城矿业高质量发展，特别强调了谷城矿业通过部署主题教育、落实组织制度、开展教育宣传等方式，坚持把党的建设融入到谷城矿业发展的每一个领域，以党建提高政治站位，引导大家从一个普通的打工仔向为党工作的新一代矿业员工转变提高员工政治觉悟、强化员工使命担当、激发员工内在动力，让员工在思想上得到华丽蜕变，以此激发党支部这个堡垒战斗的活力，最终实现党建与企业高质量发展并驾齐驱的双赢局面，将谷城矿业打造成为红色矿山、绿色矿山、幸福和谐矿山。

赖志长总经理表示：谷城矿业能有今天的高质量发展，完全离不开在座上级领导的关心与支持以及周边村民的理解与包容，愿意给予我们时间和空间向更好方向改进。毕竟矿山行业特殊性，给人的印象差，为了一改外部对矿业“脏、乱、差”的认知，谷城矿业建立了党支部，就是希望通过党建引领，让谷城矿业得到组织以及外部认可，经过一段时间的打磨，谷城矿业在取得国家级绿色矿山等荣誉情况下，也形成了包括矿山自身的和谐、与驻地党委政府和人民群众和谐氛围。

发展一方产业，造福一方百姓，是谷城矿业的一贯宗旨。谷城矿业在高质量发展的同时，将积极承担更多社会责任，不仅要更好地发挥民营企业在乡村振兴中积极作用，还要更好回馈当地的经济发展，加大对清远的投资，例如将谷城集团矿业板块总部放在清远，以此用切实行动为清远高质量发展添砖加瓦。

黄海亮副校长表示：谷城集团在2020年7月1日成立了中共广州谷城集团党校，此后谷城集团党组织及党校将积极贯彻党建促发展的理论，以党心，初心，信心，匠心强化政治引领，充分发挥党在民营企业中的主导作用，充分发挥党员的先锋模范作用，把党建工作做深做实，积极开展党建活动、走访基层、慰问困难群众、开设党课等活动，打造出独特的谷城党建品牌，为企业、为党和国家的发展注入磅礴动力。

陈健局长在听取汇报后表示，谷城矿业留给人的印象可以总结为以下有几个特点：就是企业起点站位高，战略定位清晰，方向正确；标准要求高，无论对产品的质量、环境的要求都按照最高标准执行，特别是在企业管理方面，完全按照央企的管理要求执行；企业社会责任强，与当地政府乃至周边村民的关系融洽，赢得了一致的口碑好评；目光长远的企业文化，特别是谷城矿业那三句‘谷城矿业始终把“永远跟党走”作为企业的“魂”来铸，把习近平生态文明思想作为企业的“纲”来建设，把“绿水青山就是金山银山”作为企业的理念来培养’，这三句话行动纲领让人印象深刻。

可以说，谷城矿业无论从党建方面、管理方面，都值得借鉴学习，希望日后双方能进行更进一步的交流学习。

龙明珠书记表示：今天到谷城矿业进行党建共建交流活动，可以说收益非常大，受益匪浅。特别是对谷城矿业永远跟党走的企业精神留下深刻印象。谷城矿业虽然是民营企业，但却按国企标准经营，这个很难得，可以说不是一般人可以将习总书记精神贯彻得如此彻底的。

特别是在管理方面，谷城矿业不仅成为国家级绿色矿山，还出品世界级的高品质的机制砂，这个很让人佩服。还有党支部的起到的桥头堡作用，让有些员工从开始的抵触，到主动融合，洋溢出满满的自豪感，再到发挥重大作用，这个是很值得去学习的，这也对于我来说是一种很大启发，因为我每次出去学习，都想带点东西回去，而谷城矿业的先进的党建经验，让我不枉此行。